В другие города

Почему ульяновцы все чаще покидают город в поисках новой работы?

Из недавнего совместного опроса онлайн-рекрутинга https://hh.ru/ и компании СИБУР стало ясно: большая часть опрошенных россиян готова переехать в другой город ради работы. Среди респондентов были и жители Ульяновской области.

Что говорят цифры?

Судя по полученным данным, большинство опрошенных готовы переехать жить в другие города России, чтобы найти себе работу.

Опрос показал неутешительную статистику: 43% опрошенных жителей готовы навсегда покинуть домашний регион. Склонны к переезду больше всего молодое поколение в возрасте от 25 до 34 лет, а (52%) из них готовы к переезду и частым командировкам.

Готовы сменить город ради новой работы 71% из числа управленцев высшего и среднего звена, 45% — специалистов из сферы строительства и недвижимости, 60% — специалистов из сферы производства и сервисного обслуживания.

80% опрошенных респондентов переехало бы вслед за супругом. 19% опрошенных согласны на переезд в другой город без дополнительных условий.

Как отмечает директор по управлению персоналом СИБУРа Данил Рассказов, сейчас растет мобильность людей. На практике видно, что эффективно работают Центры адаптации, когда компания помогает релокантам и членам их семей интегрироваться в новую жизнь – найти жилье, трудоустроить супругов, подобрать для ребенка сад и школу. Кроме того, качество городской среды сегодня является важным фактором в принятии решения о переезде. Согласно опросу, при рассмотрении переезда, половина местных жителей отдают предпочтение крупным и средним городам (58%), а не миллионникам. Приоритет мегаполисам отдают только респонденты, занятые в сферах искусства, развлечений и массмедиа (51%).

Жить или выживать?

Сегодня у человека существует множество возможностей для заработка. Люди могут работать по найму, заниматься предпринимательской деятельностью, инвестировать средства в различные проекты. Однако независимо от способа получения дохода, зарплата остается важным фактором, определяющим качество жизни человека. Каждому важно стремиться к ее повышению и созданию надежной финансовой подушки безопасности.

Средняя зарплата в Ульяновской области выросла до 53 573 рублей. Регион занимает 10 место по уровню зарплат в ПФО.

По данным Минэкономразвития, самые высокие зарплаты – в Чердаклинском районе (63 534 рубля, с темпом роста 123%) и в Заволжском районе Ульяновска (67 175 рублей, с темпом роста 114%).

Быстрее всего росли зарплаты на производствах электрооборудования (146%), металлических изделий (136%), автомобилей (134%), одежды (134%), а также в рыбоводстве (133%).

Однако в ряде муниципальных образований средняя зарплата еще не превысила планку в 35 тысяч рублей.

На предприятиях оборонно-промышленного комплекса Ульяновской области имеется потребность в кадрах в количестве 3134 свободных рабочих мест (филиал ПАО «ИЛ» – Авиастар – 836 единиц; ООО «УАЗ – штамповочное производство» – 273 единиц; АО «Ульяновское конструкторское бюро приборостроения» – 251 единиц). Данные приводит Минэкономразвития региона.

Екатерина Кольцова

Фото: freepik.com